Προϋπόθεση λήψης υπόψη πρόσθετων προσόντων στις προαγωγές

Προσόντα, εκτός των απαιτούμενων και -τυχόν-πλεονεκτήματος, δηλαδή επιπρόσθετα, τα οποία κατέχει υποψήφιος για προαγωγή, λαμβάνονται υπόψη, αξιολογούνται, συνεκτιμούνται και συσταθμίζονται, στα πλαίσια και των λοιπών στοιχείων κρίσης, μόνο αν είναι σχετικά με τα καθήκοντα και τις ευθύνες του Σχεδίου Υπηρεσίας της θέσης (Κυπριακή Δημοκρατία κ.α. ν. Α.Α. (2010) 3 Α.Α.Δ. 395, Ε.Τ. v. Κυπριακής Δημοκρατίας (2010) 3 Α.Α.Δ. 377, Σ.Π. v. Κυπριακής Δημοκρατίας (2010) 3 Α.Α.Δ. 8, Χ.Κ. v. Κ.Ο. (2007) 3 Α.Α.Δ 200, κ.α.) και σε διαφορετική περίπτωση, εφόσον δηλαδή δεν είναι σχετικά, δεν θα πρέπει ουδόλως

να λαμβάνονται υπόψη (Κυπριακή Δημοκρατία κ.α v. Παπαχριστοδούλου κ.α. (2002) 3 Α.Α.Δ., 329, Ε.Ξ-Κ. v. Κυπριακής Δημοκρατίας, Πρ. αρ. 97/2011, ημ. 4.12.2013).

Όπως λέχθηκε στην απόφαση στις συνεκδικαζόμενες προσφυγές Μ.Μ. κ.α. v. Κυπριακής Δημοκρατίας, Συν. Πρ. αρ. 954/2005 κ.α., ημ. 5.2.2008, με παραπομπή στην προαναφερθείσα Παπαχριστοδούλου:

«Και αυτός ο λόγος ευσταθεί. Εφόσον συγκεκριμένο προσόν που κατέχει συγκεκριμένος υποψήφιος κριθεί, όπως στην προκείμενη περίπτωση, ότι δεν είναι σχετικό με τα καθήκοντα της υπό πλήρωση θέσης, αυτό δεν μπορεί να λαμβάνεται υπόψη καθ΄ οιονδήποτε τρόπο. Διάκριση μπορεί να γίνει μόνο μεταξύ “σχετικών” και “άσχετων” προσόντων για συγκεκριμένη θέση. Τρίτη διάκριση, “άσχετων αλλά υπέρτερων” προσόντων, που να καθιστούν τον κάτοχό τους “καταλληλότερο για την υπό πλήρωση θέση” δεν αναγνωρίζεται από τη νομολογία. (Βλ., μεταξύ άλλων, Πούρος ν. Χατζηστεφάνου κ.ά. (2001) 3 ΑΑΔ 374). Η καθ΄ οιονδήποτε τρόπο λήψη υπόψη προσόντων μη σχετικών με τα καθήκοντα της υπό πλήρωση θέσης συνιστά λήψη υπόψη εξωγενών, άσχετων ή μη ουσιωδών παραγόντων, με αποτέλεσμα το ακυρωτέο της υπό εξέταση διοικητικής απόφασης».

Συναφώς, ενδεικτικά, στην υπόθεση Κ..Ο. v. Τ.Π.Κ. Πρ. αρ. 1719/2009, ημ. 4.9.2013 λέχθηκε ότι «Σε σχέση με τούτο θα πρέπει κατ΄ αρχάς να παρατηρηθεί ότι τυγχάνει καλά καθιερωμένη νομολογιακά αρχή, ότι πρόσθετα προσόντα τα οποία δεν απαιτούνται από το σχέδιο υπηρεσίας μπορούν να ληφθούν υπόψη και να τους δοθεί η ανάλογη βαρύτητα, μόνο εκεί όπου αυτά τα προσόντα είναι σχετικά με τα καθήκοντα και τις ευθύνες της επίδικης θέσης» στις συνεκδικαζόμενες προσφυγές Τ.Α. κ.α. v. Σ.Υ.Λ. 1612/2009 κ.α., ημ. 25.7.2013 ότι «Όπως έχει νομολογηθεί, η μη απόδειξη της σχετικότητας προσόντων, συνιστά αποδοχή εξωγενών παραγόντων που οδηγεί σε ακύρωση» και στις συνεκδικαζόμενες προσφυγές Κ.Θ. κ.α v. Αρχής Ηλεκτρισμού Κύπρου, Συν. Πρ. αρ. 694/1996 κ.α, ημ. 25.10.1999 ότι «Το μεταπτυχιακό του δίπλωμα MSc Commun &Signal Processing δεν έχει σχέση με τα καθήκοντα της θέσης και συνεπώς δεν επιδρά καθ΄ οιονδήποτε τρόπο».

Tα σχόλια αντιπροσωπεύουν την προσωπική γνώμη των συγγραφέων τους και όχι αυτή του Sigmalive.com