Πόσες δουλειές αλλάζουμε στη ζωή μας;

Ιδιαίτερο ενδιαφέρον παρουσιάζουν τα στοιχεία της Έκθεσης του Εθνικού Ινστιτούτου Εργασίας και Ανθρώπινου Δυναμικού που δημοσιεύτηκαν το 2018.

Ας δούμε μερικά από αυτά:

– Μια στις πέντε επιχειρήσεις έχει δημιουργήσει νέα προϊόντα ή υπηρεσίες τον τελευταίο χρόνο

– Μια στις επτά επιχειρήσεις έχει δημιουργήσει νέες διαδικασίες παραγωγής.

– Οι επιχειρήσεις που δημιούργησαν καινοτόμα προϊόντα ή υπηρεσίες τείνουν να προβλέπουν αύξηση της απασχόλησης περισσότερο από τις υπόλοιπες επιχειρήσεις.

– Επτά

στους δέκα εργαζομένους στην Ευρώπη χρειάζονται ψηφιακές δεξιότητες για να κάνουν τη δουλειά τους

– Το 44% των Ευρωπαίων μεταξύ 16-74 ετών δεν έχει βασικές ψηφιακές δεξιότητες. Στην Ελλάδα το ποσοστό ανέρχεται στο 54%.

– Τέσσερις στις δέκα επιχειρήσεις δεν μπορούν να βρουν εργαζομένους με δεξιότητες κατάλληλες για τις θέσεις που δημιουργούνται.

– Το 85% των θέσεων εργασίας του 2030 δεν έχει ακόμα επινοηθεί!

– Ένας στους τρεις οργανισμούς δηλώνει ότι μέσα στο 2019 σκοπεύει να προσλάβει περισσότερους εργαζομένους στον τομέα της πληροφορικής.

– 12 δουλειές αλλάζει ο μέσος άνθρωπος σήμερα, κατά μέσο όρο στην καριέρα του

– 4,2 χρόνια είναι ο μέσος όρος παραμονής σε μια δουλειά/εταιρεία

– 64% των εργαζομένων στην Ελλάδα δηλώνει ότι έχει βρεθεί τουλάχιστον μια φορά στη ζωή του εκτός αγοράς εργασίας

– 58% των ανθρώπων που ψάχνουν εργασία είναι ήδη απασχολούμενοι

– 22% των ανθρώπων εξετάζει το ενδεχόμενο εργασίας στο εξωτερικό σε σχέση με 33% που ήταν το ποσοστό το 2017.