Καλοκαιρινή άδεια: Τι αναφέρει ο νόμος - Υπολογίστε το επίδομα αδείας
Λόγω της καλοκαιρινής περιόδου και της χορήγησης των αδειών, το ΚΕΠΕΑ ενημερώνει τους εργαζόμενους για την αποζημίωση μη ληφθείσας άδειας.
Συγκεκριμένα αναφέρει ότι: «Εάν λήξει η σύμβαση εργασίας με οποιονδήποτε τρόπο (απόλυση, παραίτηση, θάνατος εργαζόμενου, λήξη σύμβασης ορισμένου χρόνου), και ο εργαζόμενος δεν είχε πάρει την κανονική του άδεια που του οφείλεται, τότε δικαιούται τις αποδοχές τις οποίες θα έπαιρνε αν του είχε χορηγηθεί η άδεια (αρ.1, παρ.3, του Ν.1346/1983).
Αποζημίωση άδειας και επίδομα
α) Κατά το πρώτο ημερολογιακό έτος που έγινε η πρόσληψή του, δικαιούται να λάβει 2 ημερομίσθια ή 2/25 του μισθού για κάθε μήνα απασχόλησης, όπως και 2 ημερομίσθια σαν επίδομα αδείας (με τον περιορισμό του μισού μισθού ή των 13 ημερομισθίων).
β) Κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος, ο μισθωτός επίσης δικαιούται επίσης 2 ημερομίσθια ή 2/25 του μισθού για κάθε μήνα απασχόλησης, όπως και 2 ημερομίσθια σαν επίδομα αδείας( με τον περιορισμό του μισού μισθού ή των 13 ημερομισθίων).
γ) Κατά το τρίτο ημερολογιακό έτος και για τα επόμενα οφείλονται αποδοχές πλήρους άδειας και επιδόματος αδείας, που αντιπροσωπεύουν αυτές που θα δικαιούταν ο μισθωτός εάν έπαιρνε την άδειά του κατά το χρονικό διάστημα της λύσης της σχέσης εργασίας».
Άδεια καλοκαιριού: Τι ισχύει για το επίδομα αδείας και την καλοκαιρινή άδεια
Σε συνεργασία με το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων (ΚΕΠΕΑ), η Συνομοσπονδία παρέχει πληροφορίες για τον τρόπο χορήγησης της άδειας, για την κατάτμησή της, καθώς επίσης και για το επίδομα αδείας που μπορεί να λαμβάνει ο δικαιούχος – εργαζόμενος. Επίσης, οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να γνωρίζουν ότι υπάρχει πλέον και on line εφαρμογή στο ΚΕΠΕΑ, από την οποία οι εργαζόμενοι μπορούν να υπολογίσουν μόνοι τους την άδεια που δικαιούνται.
Πιο αναλυτικά:
Χρόνος χορήγησης της άδειας
Οι μισοί τουλάχιστον εργαζόμενοι μιας επιχείρησης πρέπει να πάρουν την άδεια μέσα στο χρονικό διάστημα από 1 Μαΐου μέχρι 30 Σεπτεμβρίου.
- Ο εργοδότης υποχρεούται να χορηγήσει την άδεια εντός δύο μηνών από την ημέρα που διατυπώθηκε το σχετικό αίτημα.
- Επίσης υποχρεούται να χορηγήσει την άδεια πριν τη λήξη του ημερολογιακού έτους.
Ετήσια άδεια
Βάση χορήγησης της ετήσιας άδειας με αποδοχές των εργαζομένων, ορίζεται το ημερολογιακό έτος. Μάλιστα, έχει κατοχυρωθεί το δικαίωμα λήψης αναλογικής άδειας από τον πρώτο μήνα εργασίας.
- Κατά το πρώτο ημερολογιακό έτος που προσελήφθη ο εργαζόμενος ο εργοδότης υποχρεούται να του χορηγήσει μέχρι 31 Δεκεμβρίου αναλογία των ημερών αδείας που δικαιούται, σύμφωνα με τον χρόνο απασχόλησης. Κάθε εργαζόμενος με σχέση εργασίας αορίστου ή ορισμένου χρόνου, δικαιούται από την έναρξη της εργασίας του μέχρι τη συμπλήρωση δωδεκαμήνου να λάβει το ποσοστό της αδείας του. Η αναλογία αυτή υπολογίζεται βάσει 20 εργασίμων ημερών ετήσιας άδειας για όσους εργάζονται επί πέντε μέρες την εβδομάδα και 24 εργασίμων ημερών για όσους εργάζονται έξι μέρες την εβδομάδα.
- Κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος, αφού ο εργαζόμενος συμπληρώσει δωδεκάμηνη εργασία, δικαιούται άδεια 21 ημερών επί πενθήμερης απασχόλησης και 25 ημερών επί εξαήμερης απασχόλησης.
- Για το τρίτο και τα επόμενα εργασιακά έτη ο εργαζόμενος δικαιούται από την 1η Ιανουαρίου κάθε έτους την κανονική ετήσια άδειά του με αποδοχές, δηλαδή 22 ημέρες για πενθήμερη εργασία και 26 ημέρες για εξαήμερη.
- Μετά τη συμπλήρωση 10 ετών εργασίας στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσίας 12 ετών σε οποιοδήποτε εργοδότη ο εργαζόμενος δικαιούται άδεια 25 εργασίμων ημερών, αν απασχολείται 5 ημέρες την εβδομάδα και 30 εργασίμων ημερών, αν απασχολείται 6 μέρες την εβδομάδα.
- Μετά την συμπλήρωση 25ετούς υπηρεσίας σε οποιοδήποτε εργοδότη οι εργαζόμενοι δικαιούνται μία επιπλέον ημέρα αδείας, δηλαδή 26 ημέρες για πενθήμερη εργασία και 31 μέρες για εξαήμερη εργασία.
Κατάτμηση άδειας
Κατάτμηση της άδειας επιτρέπεται σε περισσότερες από δύο περιόδους από τις οποίες η μία πρέπει να είναι τουλάχιστο 10 συνεχών εργασίμων ημερών, επί πενθημέρου απασχόλησης και 12 εργασίμων ημερών, επί εξαημέρου. Αν ο εργαζόμενος είναι ανήλικος η ελάχιστη διάρκεια της τμηματικής άδειας είναι τουλάχιστον 12 ημερών, εφ’ όσον το ζητήσει ο εργαζόμενος.
- Η κατάτμηση της άδειας επιτρέπεται σε 3 περιπτώσεις χωρίς την έγκριση της Επιθεώρησης Εργασίας:
Α. Σε δύο περιόδους όταν υπάρχει σοβαρή ή επείγουσα ανάγκη της επιχείρησης. Στην περίπτωση αυτή, η ελάχιστη διάρκεια της πρώτης περιόδου δεν μπορεί να είναι μικρότερη των 5 ημερών για πενθήμερη εργασία και των 6 ημερών για εξαήμερη, καθώς και 12 ημερών εάν ο εργαζόμενος είναι ανήλικος.
Β. Σε περισσότερες από δύο περιόδους, αν το ζητήσει ο εργαζόμενος. Ο εργοδότης, στην περίπτωση αυτή, μπορεί να καθορίσει το τμήμα των 10 ή 12 ημερών που δικαιούται ο εργαζόμενος σε χρόνο που θα κρίνει ο ίδιος. Για τις υπόλοιπες ημέρες, αν υπάρχει μεταξύ τους διαφωνία, μπορεί να επιληφθεί η Επιθεώρηση Εργασίας.
Γ. Η τρίτη αναφέρεται σε επιχειρήσεις που απασχολούν τακτικό και εποχικό προσωπικό, λόγω είδους και αντικειμένου εργασιών, οπότε ο εργοδότης μπορεί να χορηγεί το τμήμα της άδειας των 10 ή 12 εργασίμων ημερών, οποτεδήποτε εντός του ημερολογιακού έτους.
Η άδεια χορηγείται αυτούσια και πληρώνεται ολόκληρη κατά τη λύση της εργασιακής σχέσης.
Αποδοχές αδείας και χρόνος καταβολής
Ο εργαζόμενος δικαιούται στη διάρκεια της άδειάς του τις αποδοχές που θα έπαιρνε αν εργαζόταν κανονικά με πλήρη απασχόληση. Στις αποδοχές αυτές συμπεριλαμβάνονται όλα τα καταβαλλόμενα μηνιαία επιδόματα (σε χρήμα ή σε είδος) και οι προσαυξήσεις.
Δικαιούται επίσης επίδομα αδείας, το οποίο είναι ίσο με τις αποδοχές των ημερών άδειας, με ανώτατο όριο το ½ του μισθού, για τους αμειβόμενους με μισθό ή τα 13 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο.
Ο εργοδότης υποχρεούται να προκαταβάλλει τις αποδοχές και το επίδομα άδειας στον εργαζόμενο στην αρχή της άδειας. Στην περίπτωση που ο εργοδότης δεν χορηγεί την άδεια που ζήτησε ο εργαζόμενος, οφείλει να καταβάλει τις αποδοχές του χρόνου αδείας με προσαύξηση 100%.
On Line εφαρμογή υπολογισμού αδείας
Με την νέα online εφαρμογή του ΚΕ.Π.Ε.Α. δίνεται η δυνατότητα οι εργαζόμενοι να υπολογίσουν μόνοι τους την άδεια που δικαιούνται, πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο: http://kepea.gr/calc-epidoma-adeias.php
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Κατηγορίας Ειδήσεις
- Το πείραμα με την Βίβλο και το Κοράνι που θα σας ανατριχιάσει [video]
- Διατροφικό σκάνδαλο
- Οι κυριότεροι λόγοι για να περπατάτε 20 λεπτά κάθε μέρα
- Eπιστήμονες κατέγραψαν τη στιγμή που «γεννιέται» το Αλτσχάιμερ
- Πέθανε ο επιχειρηματίας Ιωάννης Λαρσινός σε ηλικία 58 ετών
- Έχω κατάθλιψη και το περιβάλλον μου δεν με στηρίζει, τι πρέπει να κάνω;
- Οι επίσημες φωτογραφίες από τη βάπτιση του μικρού πρίγκιπα Λούι
- 16 Ιουλίου 1974 – Κύπρος: Τα τραγικά γεγονότα από το πραξικόπημα ως τον Αττίλα! [pic]
- ΝΔ: Προεκλογικός... μαραθώνιος
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Dikaiologitika
- Αναστέλλεται ο Δακτύλιος
- Επίδομα παιδιού Α21 2018: Στον ΟΠΕΚΑ για την πληρωμή της γ΄δόσης 180 εκατ.ευρω
- Βάσεις 2018: Ποιοι παράγοντες θα τις καθορίσουν - Πτώση στις Ιατρικές Σχολές
- Τζακ ποτ στο Τζόκερ: Στην κλήρωση της Πέμπτης μοιράζει 3.000.000 ευρώ
- ΟΑΕΔ: Νέο επίδομα ανεργίας σε αυτοαπασχολούμενους
- Σαφές μήνυμα Ερντογάν προς την Ελλάδα: Δεν θα ξεχάσουμε ποτέ όσους προστάτεψαν πραξικοπηματίες
- Τραμπ: Ο Ομπάμα δεν έκανε τίποτα για την εμπλοκή της Ρωσίας στις εκλογές
- Στο ναδίρ οι τιμές των ακινήτων στα χρόνια της κρίσης - Αποτελεί το σπίτι ακόμα επένδυση;
- Λουόμενος έκανε μπάνιο σε παραλία της Μήλου και βρήκε ...ανθρώπινα οστά!
- ΕΕΤΑΑ παιδικοί σταθμοί ΕΣΠΑ 2018 - 2019: Πότε βγαίνουν τα προσωρινά αποτελέσματα
- Τελευταία Νέα Dikaiologitika
- Καλοκαιρινή άδεια: Τι αναφέρει ο νόμος - Υπολογίστε το επίδομα αδείας
- Τραμπ: Ο Ομπάμα δεν έκανε τίποτα για την εμπλοκή της Ρωσίας στις εκλογές
- Σήμερα η κηδεία του Μάνου Αντώναρου
- Αναστέλλεται ο Δακτύλιος
- ΟΑΕΔ: Νέο επίδομα ανεργίας σε αυτοαπασχολούμενους
- Κοινή σύσκεψη του Δ.Σ της ΠΕΔΑ και της Δημοτικής Αρχής Αίγινας
- Υπό μερικό έλεγχο η πυρκαγιά στα Χανιά
- Στο ναδίρ οι τιμές των ακινήτων στα χρόνια της κρίσης - Αποτελεί το σπίτι ακόμα επένδυση;
- Λουόμενος έκανε μπάνιο σε παραλία της Μήλου και βρήκε ...ανθρώπινα οστά!
- Τελευταία Νέα Κατηγορίας Ειδήσεις
- Πελέ για Μπαπέ: Καλώς ήρθες στο κλαμπ
- Ο Αλκίνοος Ιωαννίδης έρχεται στην Πάτρα για ένα σόλο πρόγραμμα!
- Ποιος Έλληνας επιχειρηματίας πέθανε από ανακοπή καρδιάς (φωτο)
- Πρεμιέρα με Τουρκία για την Εθνική πόλο
- Έβαλε το μετάλλιο στην τσέπη της…
- Το μυστήριο της Μόνα Λίζα - Επιστήμονας λέει ότι βρήκε κι άλλο πορτρέτο "κρυμμένο" στον πίνακα
- Τι μας άφησε το Μουντιάλ 2018...
- Στην Ολλανδία ο Παναθηναϊκός