Ένα πρόστιμο την ημέρα για κάθε αδήλωτο εργαζόμενο

Συγκεκριμένα με απόφαση του υπουργού Εργασίας (18724/52/4.6.2014) ρυθμίζεται η περίπτωση της επιβολής περισσότερων του ενός προστίμου για την ίδια αιτία και κατά την ίδια ημερολογιακή ημέρα για την παράβαση της μη δήλωσης εργαζόμενου.

Στην απόφαση (27397/122/19.8.2013) που ρυθμίζει το πρόστιμο της μη δήλωσης εργαζομένου προστίθεται εδάφιο που αναφέρει τα εξής:

«Αν επιβληθούν σε μία επιχείρηση, εκμετάλλευση ή άλλη εργασία, περισσότερα του ενός πρόστιμα για την ίδια αιτία, κατά την ίδια ημερολογιακή ημέρα, από τις αρμόδιες Υπηρεσίες του Σ.ΕΠ.Ε., της ΕΥΠΕΑ και του Ι.Κ.Α.−Ε.Τ.Α.Μ., για

την παράβαση του άρθρου 1 της παρούσης, η καταβολή του προστίμου, γίνεται άπαξ και βάσει της πράξεως επιβολής προστίμου που κοινοποιήθηκε πρώτη σε αυτόν. Ο παραβάτης δε, υποχρεούται να κοινοποιήσει αντίγραφο του προαναφερόμενου διπλότυπου είσπραξης και στις συναρμόδιες Υπηρεσίες, εντός της ανωτέρω προθεσμίας».

Τα πρόστιμα για κάθε αδήλωτο εργαζόμενο

ΜισθόςΕπί Μήνες ΕργασίαςΕπιβαλλόμενο ΠρόστιμοΓια υπάλληλο ηλικίας άνω των 25 ετών586,081810.549,44€Για υπάλληλο ηλικίας κάτω των 25 ετών510,95189.197,10€

ΗμερομίσθιοΕπί Ημέρες ΕργασίαςΕπιβαλλόμενο ΠρόστιμοΓια εργατοτεχνίτη ηλικίας άνω των 25 ετών26,1840310.550,54€Για εργατοτεχνίτη ηλικίας κάτω των 25 ετών22,834039.200,49€

β) Σε περίπτωση υποτροπής της επιχείρησης / εργοδότη για την παραπάνω παράβαση, επιβάλλεται, πέραν των ανωτέρω χρηματικών προστίμων, προσωρινή ή οριστική διακοπή της λειτουργίας συγκεκριμένης παραγωγικής διαδικασίας ή τμήματος ή τμημάτων ή του συνόλου της επιχείρησης ή εκμετάλλευσης στις οποίες έχει διαπραχθεί η παράβαση, σύμφωνα με τα οριζόμενα στο εδάφιο β΄ της παραγράφου 3 του άρθρου 23 σε συνδυασμό με το εδάφιο Β. της παραγράφου 1 του άρθρου 24 , του ν. 3996/2011, όπως ισχύει.

Δείτε αναλυτικά την απόφαση: