H εφαρμογή της αναγνώρισης εκπαιδευτικής προϋπηρεσίας είναι κενή νοήματος

Πρόσφατα το Υπουργείο Παιδείας προχώρησε σε αναγνώριση προϋπηρεσίας έως 7 έτη σε εκπαιδευτικούς σε συναφή με το αντικείμενό τους τομέα. Ουσιαστικά αυτό αφορούσε στην αναγνώριση των ετών υπηρεσίας σε δεκάδες χιλιάδες εκπαιδευτικούς που εργάζονταν σε ιδιωτικά φροντιστήρια πριν τον διορισμό τους.

Η αναγνώριση αυτή όμως όπως εφαρμόστηκε μόνο για την απόδοση βαθμού και δεδομένου ότι ο βαθμός Α έχει αποδοθεί πλέον σε όλους τους εκπαιδευτικούς με 8 χρόνια υπηρεσίας,

ουσιαστικά η αναγνώριση αυτή παραμένει ανεφάρμοστη.

Το Υπουργείο οφείλει άμεσα να αναγνωρίσει συνολικά την προϋπηρεσία ως εκπαιδευτική και να προχωρήσει σε επακόλουθη μείωση του ωραρίου καθώς και στην απόδοση των ανάλογων μισθολογικών κλιμακίων.

Η τακτική αυτή του Υπουργείου διαφαίνεται και σε άλλες περιπτώσεις όπως στην ακόλουθη. Από το 2010 μέχρι σήμερα συντελείται μια κατάφωρη αδικία εις βάρος των συναδέλφων μας που εργάστηκαν στα Α.Ε.Ι. ,Τ.Ε.Ι. της χώρας μας καθώς και σε άλλα δημόσια ιδρύματα. Συγκεκριμένα στις 20/12/2010 το υπουργείο Παιδείας εξέδωσε ανακοίνωση κατά την οποία ενώ αναγνώριζε την προϋπηρεσία για μείωση ωραρίου σε Ν.Π.Ι.Δ. μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα εξαιρούσε την Τριτοβάθμια εκπαίδευση της χώρας. Αναρωτιόμαστε πως μπορούν να υπάρχουν δύο μέτρα και δύο σταθμά στην διδασκαλία των ιδρυμάτων της χώρας. Ποια η σκοπιμότητα να αναγνωρίζονται άλλες προϋπηρεσίες και όχι αυτή της διδασκαλίας των Πανεπιστημίων.

Άμεσα να αναγνωριστεί η εκπαιδευτική προϋπηρεσία ενιαία και συνολικά

Καλούμε την Ο.Λ.Μ.Ε. Να παρέμβει για το θέμα αυτό.

αναγνώριση προϋπηρεσίας αναπληρωτώνΕ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης
Keywords
Τυχαία Θέματα