Σαρωτικές αλλαγές στο μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων

09:15 16/6/2014 - Πηγή: Alfa Vita
Tweet

Διαφοροποιήσεις στο μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων, σύνδεση μισθού - παραγωγικότητας και μόνιμος μηχανισμός κινητικότητας είναι οι τρεις μεταρρυθμίσεις του υπ. Διοικητικής Μεταρρύθμισης, σύμφωνα με πληροφορίες της εφημερίδας «Το Έθνος», που αλλάζουν συθέμελα τη λειτουργία του Δημοσίου. Από το 2015 θα αλλάξουν όλα στις αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων, στις μετατάξεις

αλλά και στην αξιολόγηση του προσωπικού.

Μία από τις βασικές αλλαγές θα είναι η σύνδεση του μισθού με την παραγωγικότητα που σηματοδοτεί την επαναφορά του 13ου μισθού ως ετήσιου μπόνους μόνο για τους παραγωγικούς υπαλλήλους.

Θα παίρνουν το μπόνους μόνο όσοι πιάνουν τους στόχους, ενώ θα αντιμετωπίζουν μειώσεις οι «αντιπαραγωγικοί» υπάλληλοι.

Είναι φανερό ότι ο στόχος είναι να διασπάσουν σε πολλές κατηγορίες τους εργαζόμενους παίρνοντας από κάποιους τμήματα του μισθού τους επειδή κρίθηκαν "αντιπαραγωγικοί" και δίνοντάς τα σε άλλους που κρίθηκαν "παραγωγικοί". Ουσιαστικά δηλαδή θα μοιράσουν ανισότιμα τη φτώχεια για να δημιουργήσουν διαχωρισμούς ανάμεσα στους ίδιους τους υπαλλήλους έτσι ώστε να μην μπορούν να διεκδικήσουν ενιαία τα δικαιώματά τους.

Tags: μισθολόγιοκινητικότηταδημόσιοι υπάλληλοι Tweet

View the discussion thread.

Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο >>
Keywords
μισθολογιο, tweet, μεταταξεις, tags, view, ενιαιο μισθολογιο, ενιαιο μισθολογιο δημοσιων υπαλληλων, μειωση μισθων, αξιολογηση, φτωχεια, λειτουργια, ουσιαστικα, δικαιωματα, tweet, πληροφοριες
Τυχαία Θέματα
νκ πλαστικα, μπετοβεν, ορεινη κορινθια, glk-mof, spa
iNews > Ειδήσεις > Alfa Vita