Πώς θα καθορίζεται στο εξής από το Υπουργικό Συμβούλιο ο «κατώτατος μισθός»

Αλλάζει ο τρόπος υπολογισμού του εθνικού κατώτατου μισθού σύμφωνα με την σχετική διάταξη του πολυνομοσχεδίου που θα συζητηθεί σήμερα στην Βουλή. Με πράξη του Υπουργικού Συμβουλίου μετά από εισήγηση του εκάστοτε Υπουργού και αφού προηγουμένως έχει διαμεσολαβήσει κοινωνικός διάλογος, θα καθορίζεται από το 2017 ο κατώτατος μισθός.

Οι προσδιοριστικοί παράγοντες του καθορισμού του κατώτατου μισθού θα είναι τα ποσοστά ανεργίας και η ανάπτυξη της χώρας.

Πιο αναλυτικά, σύμφωνα με το νέο πολυνομοσχέδιο ο ορισμός

του κατώτατου μισθού αλλά και ημερομισθίου θα καταλήγει μετά από διαβούλευση των κοινωνικών εταίρων και της Κυβέρνησης με την τεχνική και επιστημονική υποστήριξη πάντα εξειδικευμένων επιστημόνων, ερευνητών και συναφών φορέων και εμπειρογνωμόνων επί θεμάτων οικονομίας και ειδικότερα εργατικής οικονομίας, κοινωνικής πολιτικής καθώς και εργασιακών σχέσεων υπό τον συντονισμό ειδικής Επιτροπής.

Οι κοινωνικοί εταίροι που θα μπορούν να συμμετέχουν στην διαβούλευση είναι η ΓΣΕΕ και λοιπές δευτεροβάθμιες συνδικαλιστικές οργανώσεις κλαδικές ή ομοιοεπαγγελματικές που εκπροσωπούν εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα σε εθνικό επίπεδο και προτείνονται από τη ΓΣΕΕ ή καλούνται από την Επιτροπή Συντονισμού της διαβούλευσης, εκ μέρους των οργανώσεων των εργοδοτών ευρείας εκπροσώπησης εργοδοτικές οργανώσεις, μεταξύ των οποίων, ο ΣΕΒ, η ΓΣΕΒΕΕ, η ΕΣΕΕ, ο ΣΕΤΕ και λοιπές εργοδοτικές οργανώσεις που προτείνονται από αυτούς ή καλούνται από την Επιτροπή Συντονισμού της διαβούλευσης.

Η διαβούλευση θα συντονίζεται από τριμελή Επιτροπή αποτελούμενη από τον πρόεδρο του ΟΜΕΔ, ως πρόεδρο, ένα πρόσωπο κύρους ως εκπρόσωπο του υπουργού Οικονομικών και ένα πρόσωπο κύρους ως εκπρόσωπο του υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, με τη γραμματειακή υποστήριξη των υπηρεσιών του ΟΜΕΔ.

Η Επιτροπή Συντονισμού και διαβούλευσης θα έχει αποστολή την έγγραφη πρόσκληση εντός του τελευταίου δεκαημέρου του Φεβρουαρίου κάθε έτους προς εξειδικευμένους επιστημονικούς ερευνητικούς και λοιπούς φορείς, μεταξύ των οποίων, η Τράπεζα Ελλάδος, η Εθνική Στατιστική Υπηρεσία, ο ΟΑΕΔ, το Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ/ΑΔΕΔΥ (ΙΝΕ-ΓΣΕΕ), το Ινστιτούτο ΙΜΕ-ΓΣΕΒΕΕ, το ΙΟΒΕ, το Ινστιτούτο του ΣΕΤΕ (ΙΝΣΕΤΕ), το Κέντρο Προγραμματισμού και Οικονομικών Ερευνών (ΚΕΠΕ), ο Οργανισμός Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ), να συντάξουν έκθεση προς υποβολή έως την 31η Μαρτίου κάθε έτους, για την αξιολόγηση του ισχύοντος νομοθετημένου κατωτάτου μισθού και ημερομισθίου με εκτιμήσεις για την προσαρμογή τους στις εκάστοτε οικονομικές συνθήκες.

Οι εκθέσεις των εξειδικευμένων και ερευνητικών φορέων και παραγόντων διαφοροποίησης του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου θα συγκεντρώνονται σε φάκελο ο οποίος εν συνεχεία θα αποστέλλεται προς μελέτη στους κοινωνικούς εταίρους.

Το αργότερο μέχρι την 15η Απριλίου κάθε έτους θα διαβιβάζεται το υπόμνημα της τεκμηρίωσης κάθε διαβουλευόμενου προς τους λοιπούς εκπροσώπους των κοινωνικών εταίρων με πρόσκληση για προφορική διαβούλευση για τυχόν αναπροσαρμογή του εκάστοτε ισχύοντος νομοθετημένου κατωτάτου μισθού και ημερομισθίου.

Συγκεντρωτικά μέχρι την 30η Απριλίου το αργότερο θα πρέπει να γίνεται η διαβίβαση όλων των υπομνημάτων και της τεκμηρίωσης των διαβουλευομένων, καθώς και η έκθεση των εξειδικευμένων επιστημονικών, ερευνητικών φορέων όπου θα πρέπει να μεταβιβάζεται στο ΚΕΠΕ προς σύνταξη από αυτό του Σχεδίου Πορίσματος Διαβούλευσης, σε συνεργασία με επιτροπή αποτελούμενη από πέντε (5) ανεξάρτητους εμπειρογνώμονες σε θέματα οικονομίας και κυρίως οικονομίας της εργασίας, κοινωνικής πολιτικής καθώς και εργασιακών σχέσεων, που ορίζονται δύο από αυτούς από τον υπουργό Εργασίας, δύο από τον υπουργό Οικονομικών και ένας από τον υπουργό Ανάπτυξης.

Μέχρι την 31η Μαϊου θα ολοκληρώνεται το σχέδιο του πορίσματος διαβούλευσης το οποίο εν συνεχεία θα διαβιβάζεται στην Επιτροπή Συντονισμού της διαβούλευσης. Το σχέδιο του πορίσματος Διαβούλευσης υποβάλλεται τέλος στον Υπουργό Οικονομικών και τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας.

Εντός του τελευταίου δεκαπενθημέρου του μηνός Ιουνίου κάθε έτους ο υπουργός Εργασίας εισηγείται στο Υπουργικό Συμβούλιο, τον κατώτατο μισθό υπαλλήλων και το κατώτατο ημερομίσθιο των εργατοτεχνιτών, λαμβάνοντας υπόψη το Πόρισμα Διαβούλευσης.