Μισθοί: Στο 2,9% η πραγματική αύξηση των αποδοχών

Αύξηση 2,9% που τροφοδοτήθηκε, μεταξύ άλλων, από την ενίσχυση του μέσου ονομαστικού μισθού κατά 6% και τη σχετική αποκλιμάκωση του πληθωρισμού κατέγραψαν οι πραγματικές αποδοχές  των εργαζομένων το 2024 σε σύγκριση με το 2023, καλύπτοντας ένα πολύ μικρό μέρος από τις απώλειες των προηγούμενων ετών, που έφτασαν στο 32,8%.

Υπολείπονται

Παρά την αύξηση, οι αποδοχές των εργαζομένων σε όρους αγοραστικής δύναμης εξακολουθούν να υπολείπονται του μέσου όρου αποδοχών των εργαζομένων της Ευρωπαϊκής Ενωσης, οι οποίοι κατά το διάστημα 2009-2024 έχουν σημειώσει άνοδο της τάξης του 6,6%, όπως αναφέρει η ετήσια έκθεση της ΓΣΕΕ για την πορεία των μισθών και της απασχόλησης στην Ελλάδα. Ο μέσος ετήσιος πραγματικός μισθός στην Ελλάδα αντιστοιχεί πλέον (2024) στο 52% του μέσου ευρωπαϊκού, όταν το 2019 αντιστοιχούσε στο 52,2% και το 2009 στο 82,5%.

Χάσμα

Ο λόγος που το χάσμα με την Ε.Ε. παραμένει μεγάλο στους μισθούς, έχει να κάνει με το γεγονός ότι οι μέσες πραγματικές αποδοχές των μισθωτών στην Ελλάδα έχουν σημειώσει μια συνολική μείωση της τάξης του 32,8%, από το 2009 ως το 2024, με τη μεγαλύτερη μείωση κατά 31,9%, να καταγράφεται στην περίοδο 2009-2018 λόγω των Μνημονίων. Την περίοδο 2019-2024 η μείωση διαμορφώθηκε στο 1,1%, παρά την αύξηση του μέσου ετήσιου πραγματικού μισθού κατά 2,9% τη διετία 2023-2024, όπως αναφέρεται στην έκθεση. Αξίζει να σημειωθεί ότι οι πραγματικές αποδοχές στην Ε.Ε. αυξήθηκαν για το 2024 λιγότερο απ ό,τι στην Ελλάδα και συγκεκριμένα κατά 2,7%.

Καμπανάκι

Παρά ταύτα, η μειωμένη αγοραστική δύναμη μεγάλου τμήματος των εργαζομένων συνεχίζει να επηρεάζει αρνητικά τις συνθήκες διαβίωσής τους. Το 2024 το ποσοστό σοβαρής υλικής και κοινωνικής στέρησης των μισθωτών ανήλθε στη χώρα μας στο 8,8%, έναντι 8% το 2023 και 3,8% στο σύνολο της Ε.Ε. Αν και χαμηλότερο του αντίστοιχου το 2019, το ποσοστό αυτό είναι το δεύτερο υψηλότερο στην Ε.Ε., με την Ελλάδα να καταγράφει καλύτερη επίδοση μόνο σε σύγκριση με τη Βουλγαρία.

Επιπλέον, το 2024 το ποσοστό των μισθωτών που δήλωναν στην Ελλάδα ότι αδυνατούν να ξοδέψουν ένα μικρό ποσό χρημάτων για τον εαυτό τους αυξήθηκε από 27,9% το 2023 στο 29,3%. Το αντίστοιχο ποσοστό για όσους δήλωναν ότι δεν μπορούσαν να συμμετάσχουν τακτικά σε δραστηριότητες αναψυχής διαμορφώθηκε στο 23,5%.

Απασχόληση

Ως προς την απασχόληση, στην έκθεση τονίζεται ότι η Ελλάδα έχει πετύχει θετικές επιδόσεις το 2024 και βρίσκεται στο υψηλότερο επίπεδο που έχει καταγραφεί τουλάχιστον από το 1995 και μετά. Το ποσοστό απασχόλησης, ανήλθε στο 63,3%, αυξημένο κατά 1,5 ποσοστιαίες μονάδες έναντι του 2023 και 6,8 ποσοστιαίες μονάδες έναντι του 2019, ενώ υπολείπεται κατά 7,5 ποσοστιαίες μονάδες έναντι του μέσου όρου της Ε.Ε. όπου το ποσοστό απασχόλησης είναι 70,8%.

Στο 20% η κάλυψη από συμβάσεις

Αγκάθι αποτελούν οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (ΣΣΕ) και το χαμηλό ποσοστό κάλυψης των εργαζομένων από κάποια συλλογική σύμβαση που είναι στο 20%, ενώ η ευρωπαϊκή οδηγία 2022/2041 για τους «επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ε.Ε. που ενσωμάτωσε στην εθνική νομοθεσία η κυβέρνηση με τον νόμο 5163/2024, προβλέπει να καλύπτεται από σύμβαση το 80% των εργαζομένων. Για να πετύχει το 80% η Ελλάδα, έχει δρομολογήσει διάλογο και αλλαγές στο πλαίσιο των διαπραγματεύσεων για να υπογράφονται περισσότερες κλαδικές συμβάσεις. Οι αλλαγές θα τεθούν σε ισχύ από το 2026.