Τι ζητούν οι εργαζόμενοι για να παραμείνουν σε μια εταιρεία
Σε μια εποχή όπου η διατήρηση των εργαζομένων αποτελεί κρίσιμη πρόκληση για τις επιχειρήσεις, μια νέα έρευνα του kariera.gr αποκαλύπτει τους παράγοντες που επηρεάζουν την απόφασή τους να παραμείνουν σε μια εταιρεία ή να αποχωρήσουν από αυτήν.
Η αγορά εργασίας συνεχώς μεταβάλλεται λόγω των αστραπιαίων αλλαγών που επέβαλε η πρόοδος της τεχνολογίας. Η «νέα κανονικότητα» επιτάσσει την προσαρμογή των επιχειρήσεων
Μάλιστα το 85% των συμμετεχόντων της έρευνας δήλωσε ότι η ευελιξία χώρου και χρόνου στην εργασία επηρεάζει σημαντικά την απόφασή τους αυτή, ενώ μόλις το 4% θεωρεί ότι η ευελιξία δεν παίζει σημαντικό ρόλο στο αν θα παραμείνουν στην εταιρεία που εργάζονται σήμερα ή όχι.
Οι δυνατότητες επαγγελματικής σταδιοδρομίας αποτελούν ένα εξίσου σημαντικό παράγοντα, που επηρεάζει την απόφαση των ταλαντούχων εργαζομένων να παραμείνουν σε έναν οργανισμό. Σύμφωνα με την έρευνα, το 79% των συμμετεχόντων δήλωσε ότι μία δομημένη και ξεκάθαρη επαγγελματική πορεία (career path) στην εταιρεία αποτελεί ισχυρό κίνητρο για να συνεχίσουν τη συνεργασία τους. Το 2% θεωρεί ότι αυτό δεν έχει καμία σημασία, ενώ το 19% παραμένει επιφυλακτικό. Τα αποτελέσματα της έρευνας υπογραμμίζουν την ανάγκη που έχουν οι εργαζόμενοι για ένα πιο δυναμικό επαγγελματικό περιβάλλον, που θα προσφέρει ευκαιρίες εξέλιξης και προαγωγής.
Σχετικά με τους πιο αποτελεσματικούς τρόπους διατήρησης ταλέντων σε έναν οργανισμό, οι απόψεις ανάμεσα στους ερωτηθέντες διίστανται. Το 30% των συμμετεχόντων θεωρεί ότι η εξέλιξη της καριέρας παίζει τον πιο σημαντικό ρόλο, ενώ το 29% επισημαίνει ότι ρόλο παίζουν και οι ανταγωνιστικές αποδοχές. Ακολουθεί το 26% που δίνει ιδιαίτερη βαρύτητα στην ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, ενώ το 15% φαίνεται πως εκτιμά ιδιαίτερα μια θετική εταιρική κουλτούρα. Αναδεικνύεται, λοιπόν, η ανάγκη για μια πολυδιάστατη προσέγγιση στη διαχείριση ταλέντων, προκειμένου οι εργαζόμενοι να είναι ικανοποιημένοι και να νιώθουν ασφάλεια στην εταιρεία τους. Κλειδί στη διαχείριση ταλέντων φαίνεται πως αποτελεί η ανάγκη μια πολυδιάστατης προσέγγισης με στόχο την αύξηση της ικανοποίησης των εργαζομένων, την ενίσχυση της παραγωγικότητάς τους και την επιτυχία της εταιρείας μακροπρόθεσμα.
Οι εταιρείες που επενδύουν στην εκπαίδευση και την ανάπτυξη των εργαζομένων, ενισχύοντας ταυτόχρονα τις δεξιότητές τους και βοηθώντας στην εξέλιξή τους, αποκτούν ανταγωνιστικό πλεονέκτημα. Χαρακτηριστικό είναι ότι το 81% των ερωτηθέντων στην έρευνα ανέφερε ότι θα παρέμενε σε μια εταιρεία που επενδύει έμπρακτα στην ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους, ενώ μόλις το 18% ότι θα το σκεφτόταν. Μόνο το 1% των συμμετεχόντων δήλωσε ότι οι παροχές αυτές δε θα επηρέαζαν την απόφασή τους.
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Κατηγορίας Οικονομία
- Black Friday: Δέκα συμβουλές για έξυπνες και ασφαλείς αγορές από τον Συνήγορο του Καταναλωτή
- Ν. Δένδιας: Στη Φλώρινα για τις εκδηλώσεις για την 112η επέτειο απελευθέρωσης
- Τι ζητούν οι εργαζόμενοι για να παραμείνουν σε μια εταιρεία
- Φορείς ΠΦΥ: Καμία μέριμνα δεν έχει ληφθεί για το ψηφιακό αποθετήριο αποτελεσμάτων διαγνωστικών εξετάσεων ασθενούς
- Σταθερά τιμολόγια ρεύματος η νέα τάση για τις επιχειρήσεις
- Τραμπ ή Χάρις: Ποιον θα ψήφιζαν οι Έλληνες (δημοσκόπηση Interview/Politic)
- ΠΑΣΟΚ: Πρώτη δύναμη η παράταξη που στήριξε το κόμμα στις εκλογές εκπαιδευτικών πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης
- Ευρωπαϊκές αγροτικές επιδοτήσεις σε μεγιστάνες
- Ομπάμα εναντίον Τραμπ για Αντετοκούνμπο
- Γκλέτσος: Φοβάμαι για έκτροπα στο συνέδριο από τον Κασσελάκη
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Emea.gr
- Ν. Δένδιας: Στη Φλώρινα για τις εκδηλώσεις για την 112η επέτειο απελευθέρωσης
- Τι ζητούν οι εργαζόμενοι για να παραμείνουν σε μια εταιρεία
- Διαγνωστικές εξετάσεις: Καμπανάκι από ΠΦΥ για το ψηφιακό αποθετήριο αποτελεσμάτων
- ΣΜΕ: 100 χρόνια συνεισφοράς στη βιώσιμη αξιοποίηση των ορυκτών πόρων
- Ο Κ. Χατζηδάκης θα δώσει το «παρών» στις συνεδριάσεις του Eurogroup και ECOFIN στις Βρυξέλλες
- Η TGI Fridays υπέβαλε αίτηση για πτώχευση – Τι θα γίνει με τα καταστήματα στην Ελλάδα
- Οι τράπεζες στο προσκήνιο, τα μερίσματα της Πειραιώς, και του ΟΠΑΠ, οι τιμές των ξένων οίκων, έρχεται και η ΔΕΗ, οι εκλογές στις ΗΠΑ και τα επιτόκια
- ΣτΕ: Σήμερα η απόφαση για τις διπλές συντάξεις στον ίδιο πρώην εργαζόμενο
- Πρωινό σχόλιο: Το μήνυμα των τραπεζικών μετοχών
- Eurobank: Δράσεις για την Παγκόσμια Ημέρα Αποταμίευσης
- Τελευταία Νέα Emea.gr
- Τι ζητούν οι εργαζόμενοι για να παραμείνουν σε μια εταιρεία
- Eurobank: Δράσεις για την Παγκόσμια Ημέρα Αποταμίευσης
- Ο Κ. Χατζηδάκης θα δώσει το «παρών» στις συνεδριάσεις του Eurogroup και ECOFIN στις Βρυξέλλες
- Τζέιμς Βαν Ντερ Μπικ: Ο πρωταγωνιστής του «Dawson’s Creek» έχει καρκίνο
- Αμπελόκηποι: Πού κατευθύνονται οι έρευνες των Αρχών για την έκρηξη στο διαμέρισμα
- Η TGI Fridays υπέβαλε αίτηση για πτώχευση – Τι θα γίνει με τα καταστήματα στην Ελλάδα
- Οι τράπεζες στο προσκήνιο, τα μερίσματα της Πειραιώς, και του ΟΠΑΠ, οι τιμές των ξένων οίκων, έρχεται και η ΔΕΗ, οι εκλογές στις ΗΠΑ και τα επιτόκια
- Ν. Δένδιας: Στη Φλώρινα για τις εκδηλώσεις για την 112η επέτειο απελευθέρωσης
- Διαγνωστικές εξετάσεις: Καμπανάκι από ΠΦΥ για το ψηφιακό αποθετήριο αποτελεσμάτων
- Τελευταία Νέα Κατηγορίας Οικονομία
- Σκυλακάκης: Μεγάλοι στόχοι η πράσινη μετάβαση και η βελτίωση της ανθεκτικότητας
- Ο Ιβάν Σαββίδης πήρε μέσω ΟΛΘ και το λιμάνι του Βόλου
- Μάγια Σάντου, η πρόεδρος που έβαλε τη Μολδαβία στο χάρτη
- Η Miele Platinum χορηγός στο Navarino Challenge 2024
- Δράσεις της Eurobank με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα Αποταμίευσης
- Ebury: Οι αγορές συναλλάγματος αναζητούν κατεύθυνση καθώς οι εκλογές στις ΗΠΑ είναι προ των πυλών
- Μεικτές τάσεις στις ευρωαγορές με το βλέμμα στις ΗΠΑ
- Μικρή άνοδος στο άνοιγμα στις ευρωαγορές
- Black Friday: Δέκα συμβουλές για έξυπνες και ασφαλείς αγορές από τον Συνήγορο του Καταναλωτή
- Κλείνει η κλεψύδρα για τις εκλογές ΗΠΑ, σε εγρήγορση οι αγορές
