e-Peitharxika: Τα πρώτα στοιχεία δείχνουν αύξηση του ρυθμού έκδοσης πειθαρχικών αποφάσεων στο Δημόσιο

Αυξάνεται ο ρυθμός έκδοσης πειθαρχικών αποφάσεων στο Δημόσιο, όπως προκύπτει από τα πρώτα στοιχεία της εφαρμογής e-Peitharxika που έρχονται στο «φως».

Σε έναν τομέα,όπως οι πειθαρχικές υποθέσεις στοΔημόσιο, όπου διαχρονικά κυριαρχούσανη αδιαφάνεια, η γραφειοκρατία και οιχρονοβόρες διαδικασίες, μια ελληνικήηλεκτρονική πλατφόρμα, το e-Peitharxika,έρχεται να συμβάλει, ώστε η απονομή τηςπειθαρχικής δικαιοσύνης να γίνεται πιογρήγορη, πιο δίκαιη και πιο διαφανής.

Το ψηφιακόαυτό εργαλείο παρέχει σε πραγματικόχρόνο πληροφορίες για την πορεία τωνυποθέσεων, επιτρέπει την

εξαγωγήστατιστικών στοιχείων και δίνει τα μέσαγια στοχευμένες θεσμικές παρεμβάσεις.

Η συγκεκριμένη πλατφόρμα τέθηκε πιλοτικά σε εφαρμογή τον Μάιο του 2023 σε έξι σημαντικούς φορείς και από τις αρχές του 2024 βρίσκεται σε παραγωγική λειτουργία και όλα τα αρμόδια όργανα και φορείς έχουν ξεκινήσει και καταχωρούν υποχρεωτικά τα απαιτούμενα δεδομένα από το 2021 και μετά.

Στην εφαρμογήοι πληροφορίες για όλα τα επιμέρουςστάδια τόσο της πειθαρχικής διαδικασίας,όσο και της πειθαρχικής προδικασίας,για πρώτη φορά, βρίσκονται συγκεντρωμένεςσε μια ενιαία βάση δεδομένων, παρέχονταςτη δυνατότητα εξαγωγής βασικών αναφορώνκαι στατιστικών στοιχείων για τηνάντληση συμπερασμάτων σχετικά με τηνορθή λειτουργία του συστήματος διερεύνησηςτων πειθαρχικών ευθυνών.

Δημόσιο:Αυξάνεται η ταχύτητα απονομής τηςπειθαρχικής δικαιοσύνης μέσω των βημάτωνψηφιοποίησής της

Τα στατιστικάστοιχεία που αφορούν τις πειθαρχικέςδιαδικασίες παρουσιάζει τοΑθηναϊκό/Μακεδονικό Πρακτορείο Ειδήσεων,λίγες μέρες πριν γίνουν για πρώτη φοράδημόσια διαθέσιμα για κάθε ενδιαφερόμενο.

Από τηνεπεξεργασία των δεδομένων που έχουνήδη καταχωρισθεί στην πλατφόρμα (μεημερομηνία εξαγωγής τους την 9η Απριλίου2025), γίνεται εύκολα αντιληπτό ότι έχουνγίνει ήδη κάποια βήματα στην κατεύθυνσητης ταχύτητας απονομής της πειθαρχικήςδικαιοσύνης μέσω των βημάτων ψηφιοποίησήςτης, καθώς έχει αυξηθεί σημαντικά τατελευταία χρόνια ο αριθμός των υπαλλήλωνγια τους οποίους, είτε ασκήθηκε πειθαρχικήδίωξη, είτε έχει εκδοθεί πειθαρχικήαπόφαση.

Από το 2021μέχρι και τις 9 Απριλίου 2025, ειδικότερα,6.796 δημόσιοι υπάλληλοι βρέθηκαναντιμέτωποι με πειθαρχική δίωξη εκ τωνοποίων 697 το 2021, 1644 το 2022, 1778 το 2023, 2005 το2024 και 672 το 2025.

Το ίδιοδιάστημα στην έκδοση πειθαρχικήςαπόφασης οδηγήθηκαν 3.165 υποθέσεις (369το 2021, 951 το 2022, 933 το 2023, 779 το 2024 και 73 το2025) ενώ έχουν ήδη εκδοθεί αποφάσεις πουεπιβάλλουν πειθαρχικές ποινές σε 1.852υπαλλήλους 169 το 2021, 508 το 2022, 581 το 2023, 536το 2024 και 58 το 2025).

Από τακαταχωρημένα δεδομένα εντοπίζονταιεπίσης αρκετές υποθέσεις υπαλλήλων(συνολικά 224) για τους οποίους έχειεκδοθεί απόφαση αναστολής της πειθαρχικήςδιαδικασίας λόγω εκκρεμούς ποινικήςδίωξης υποδεικνύοντας ένα πιθανό πεδίοπαρέμβασης από την Πολιτεία.

Στην ίδιακατεύθυνση, αυτή δηλαδή της ανάγκηςπαρέμβασης από το κράτος, συντείνει καιη παρατήρηση ότι υπάρχουν περί τις 700ενστάσεις και προσφυγές από τη Διοίκηση(Εθνική Αρχή Διαφάνειας-ΕΑΔ και όργανατων φορέων) διαχρονικά, γεγονός πουεπιβεβαιώνει και με στοιχεία πλέον τοφαινόμενο που συναντάμε τελευταία στηνεπικαιρότητα, δηλαδή αυτό της επιβολής«ήπιων» ποινών σε σοβαρές υποθέσεις.

Να σημειωθείότι δεν έχει ακόμα ολοκληρωθεί ηκαταχώριση του συνόλου των στοιχείων,ειδικά από τα όργανα και τους φορείςπου εξετάζουν μεγάλο αριθμό υποθέσεων.

Δημόσιο:Έρχονται νομοθετικές πρωτοβουλίες γιατις εκκρεμείς υποθέσεις

Παρά τηνεπιτάχυνση στην απονομή της πειθαρχικήςδικαιοσύνης που επέφερε η ψηφιοποίησητης διαδικασίας, παραμένει εξαιρετικάμεγάλος ο αριθμός των εκκρεμών υποθέσεωνγεγονός που οδηγεί την ηγεσία τουυπουργείου Εσωτερικών σε νομοθετικέςπρωτοβουλίες που θα κατατεθούν προςψήφιση στη Βουλή το προσεχές διάστημα.Οι αλλαγές αυτές έχουν ως στόχο τηβελτίωση της ταχύτητας, αλλά και τηςποιότητας απονομής της πειθαρχικήςδικαιοσύνης, αλλά και την ενίσχυση τηςακεραιότητας και της λογοδοσίας στοδημόσιο τομέα.

Σύμφωνα μετα τρέχοντα στοιχεία εκκρεμούν σήμεραπερισσότερες από 2.500 υποθέσεις σε 92πειθαρχικά συμβούλια, ενώ σε πολλέςπεριπτώσεις ο χρόνος ολοκλήρωσης τωνδιαδικασιών μπορεί να ξεπερνάει και ταπέντε έτη.

Η υφυπουργόςΕσωτερικών Βιβή Χαραλαμπογιάννηεπισημαίνει στο ΑΠΕ/ΜΠΕ πως «το γεγονόςότι υπάρχει ακόμα και σήμερα πολύ μεγάλοςαριθμός εκκρεμών υποθέσεων αποτέλεσεάλλωστε και έναν καταλυτικό παράγονταγια την επικείμενη ριζική αναμόρφωσητων σημερινών πειθαρχικών οργάνων μετην συγκέντρωση αυτής της αρμοδιότηταςσε ένα κεντρικό όργανο που θα αποτελείταιαπό έμπειρους λειτουργούς του ΝομικούΣυμβουλίου του Κράτους, οι οποίοι θαέχουν αποκλειστική απασχόληση και θαμπορούν να κάνουν χρήση των όλων τωνδυνατοτήτων που παρέχουν οι σύγχρονεςτεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιώνήδη στα δικαστήρια, με πλήρη σεβασμόπάντα στην προστασία των προσωπικώνδεδομένων αλλά και των δικαιωμάτων τωνδιωκόμενων».

Η νέα αυτήαρχή θα έχει την αποκλειστική ευθύνηγια την εκδίκαση των υποθέσεων,εξασφαλίζοντας μεγαλύτερη συνέπεια,ταχύτερη διαδικασία και ουσιαστικότερηαπονομή πειθαρχικής δικαιοσύνης.

Η ηλεκτρονικήπλατφόρμα δημιουργήθηκε από μια ομάδαδημοσίων υπαλλήλων, στελεχών της ΕΑΔκαι του υπουργείου Εσωτερικών χωρίςκανένα κόστος για τον Έλληνα φορολογούμενο.

Σύμφωνα μετη σχετική νομοθεσία (ν. 4807/2021), μάλιστα,καθίσταται υποχρεωτική η καταχώρησηστοιχείων πειθαρχικής προδικασίας(προκαταρκτική εξέταση, ΕΔΕ), πειθαρχικώναποφάσεων, τυχόν ενδίκων μέσων κατάαυτών και εκτέλεσης των ποινών μεταξύάλλων για το σύνολο των φορέων καιυπηρεσιών της Γενικής Κυβέρνησης, ενώεξαιρείται το στρατιωτικό προσωπικότων Ενόπλων Δυνάμεων.

Οι πειθαρχικέςυποθέσεις καταχωρίζονται ανά υπάλληλο,με εξαίρεση τις υποθέσεις που αφορούνπροκαταρκτικές εξετάσεις και Ε.Δ.Ε., οιοποίες μπορεί να αφορούν περισσότερουςαπό έναν υπαλλήλους.

ΑΠΕ-ΜΠΕ

Διαβάστε περισσότερα στο iefimerida.gr